emmacoffee

各位妈妈们，请问广州市产后大出血超过500毫升是否能享受难产待遇，追加30日的产假？我打去社保局问，哪里的职员说没有相关明确的规定，也没有说可不可以休该类产假。在网上搜索看到天津的有。有相似经历的妈妈们请来讨论讨论~~~

天津市女职工产假最新规定
女职工产假为九十天，其中产前休假十五天；分娩时遇有难产，施行剖腹产术、产钳术、臀位助娩术等手术的，增加产假十五天；子痫、产后出血（多于五百毫升）的，由医务部门开具证明，享受难产待遇；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天。

christing_ln

可以的，我有朋友顺产大出血都可以休多30天

emmacoffee

真的吗？有无相关条例规定丫？你朋友是属于乜嘢单位的丫，我公司是外资企业，人力资源部的都是新手，也不太懂得。

瑶宝妈2010

要医院给你开这个证明先吧？

Queen-huang

生育保险待遇简介

一、享受条件
参加生育保险累计满一年的职工，在生育（流产）时仍在参保的，按有关规定享受生育保险待遇。
二、发放标准
(一)女职工
1、生育津贴
以生育（流产）时当月本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发。
生育津贴＝当月本单位人平缴费工资÷30（天）×假期天数
假期天数：
（1）正常产假90天（包括产前休假15天）；
（2）独生子女假增加35天；
（3）晚育假增加15天；
               剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天；
（4）难产假
               吸引产、钳产、臀位产增加15天。
（5）多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天。
               怀孕不满2个月15天；
（6）流产假    怀孕不满4个月30天；
               怀孕满4个月以上（含4个月）至7个月以下42天；
               怀孕满7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天；

emmacoffee

恩，医院开了证明，说这种情况是可以休30天的，但是公司不承认说社保局没有明确的规定。郁闷当中~~~~

pathlp

好像没看到广州有相关规定哦；

winnief

很明确地说，广州没有这个规定
除非你的证明上有“难产”字样，这样无论有没有大出血，都多30天
其实这个和你单位的劳资是不是新人没有关系的
产假有社保补贴公司的
社保不划钱到你公司，如果公司让你休带薪假，它就亏了

winnielky

学习中