wo笑看过去

近日，华中科技大学社会学院的一项研究给出数据，对中等收入家庭来说，与生育一孩相比，生二孩的妻子就业几率下降9.3%，而在高收入家庭中，孩子数量对就业几率的影响不显著。（澎湃新闻）

“生不起二胎”，这是很多家庭的共同体会。所谓的“生不起”，其实指向了两个层面的成本。一者是生育、抚养的直接成本高企，还有就是由于生娃而产生的“边际机会成本”。

在很多年轻人连一个孩子都不想生的大背景下，引导一孩家庭生育二孩，成为拉抬生育率的重要方向。有观点认为，一孩家庭生育二孩，边际成本是降低的。正所谓“一只羊也是赶，两只羊也是放”。更有甚者，有人把二孩打趣称为“练小号”，其言下之意：既然生了一孩，再生个二孩，也不是什么难事。但实际情况，并非如此。

研究表明，生育第一个孩子使得母亲的小时工资率下降7%，生育第二个孩子使得母亲的小时工资率下降16.8%；与生育一孩相比，生二孩的妻子就业几率下降9.3%——很明显，这里边际机会成本是递增的。

的确，一孩的婴儿车、衣物、玩具等用品，都可以给二孩直接用。一孩家庭已有生养知识，基本也无需为“二孩”而专门额外学习……这些都决定了，生二孩在某些方面边际成本是降低的。但是，这部分降低的直接成本，是不是足以抵消增加的“边际机会成本”呢？想必很难！

一个普遍的印象是，生育会削弱女性在职场的竞争力，比如说失去议价底气、涨薪空间、晋升通道等等。生两次娃，约等于就是双重削弱，这是很多家庭所承受不起的。

生育友好型社会，首先应该有生育友好型职场。但很显然，若仅仅重拾“养儿防老”“孩子越多晚年越幸福”之类的传统价值愿景，远不足以唤醒全社会的生育动力。建立更多的生育成本分摊机制，强化公共服务、公共保障之于家庭的支持，才是当务之急。

美心美儿

生一次孩子如果没人帮忙带娃就等于三年无法找工作，而现在这社会，三年就意味着你已经脱轨了

印小蝶

在一线城市别说二胎了，女性到了37岁，一般就业就困难了……用人单位开始各种歧视

mmhumm

非常简单，给予二孩妈一项保障，一旦失业可以享受当地社保部门发布的社平工资。

熙贝妈米

有了孩子的家庭哪怕有老人搭把手，其中一方也必须把部分中心挪到家庭上。现实中并不存在左手家庭右手事业
来自[广州妈妈iPhone版]

kikicoolcool

还在研究二胎？都开放三胎了

jb200235

   

还在研究二胎？都开放三胎了

事实证明二胎都执行不好，谁敢去三胎。。。

和风细雨09

有钱人，几胎都行，没钱人，一胎就好
来自[广州妈妈Android版]